{"id":5880,"date":"2023-05-30T12:23:43","date_gmt":"2023-05-30T16:23:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.PartinatioNalisteChretien.com\/?p=5880"},"modified":"2023-05-30T12:23:43","modified_gmt":"2023-05-30T16:23:43","slug":"un-rapport-de-statistique-canada-demolit-carrement-largument-de-la-penurie-de-main-doeuvre-lillusion-economique-des-emplois-fantomes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.PartinatioNalisteChretien.com\/?p=5880","title":{"rendered":"Un rapport de Statistique Canada d\u00e9molit carr\u00e9ment l’argument de la ”p\u00e9nurie de main-d\u2019\u0153uvre” \/ L’illusion \u00e9conomique des ”emplois fant\u00f4mes”"},"content":{"rendered":"\n

Un nouveau rapport met en doute l’id\u00e9e que le Canada compose avec une p\u00e9nurie de main-d’\u0153uvre g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9e et renforce les arguments de certains \u00e9conomistes du travail, selon lesquels le nombre \u00e9lev\u00e9 de postes vacants n’est pas d\u00fb \u00e0 une p\u00e9nurie de travailleurs.<\/p>\n\n\n\n

L’analyse de Statistique Canada r\u00e9v\u00e8le qu’il n’y a pas de p\u00e9nurie de main-d’\u0153uvre pour les emplois qui exigent des niveaux de scolarit\u00e9 \u00e9lev\u00e9s, ce qui sugg\u00e8re que d’autres facteurs, comme un d\u00e9calage entre les comp\u00e9tences requises et la r\u00e9mun\u00e9ration, pourraient \u00eatre \u00e0 l’origine du nombre \u00e9lev\u00e9 de postes vacants.<\/p>\n\n\n\n

Au lendemain de la pand\u00e9mie de COVID-19, la p\u00e9nurie de main-d’\u0153uvre a fait la une des journaux d’un oc\u00e9an \u00e0 l’autre, alors que les entreprises ont annonc\u00e9 plus d’offres d’emplois que jamais. Les postes vacants ont grimp\u00e9 en fl\u00e8che pour atteindre plus d’un million \u00e0 un moment l’ann\u00e9e derni\u00e8re.<\/p>\n\n\n\n

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La p\u00e9nurie de main-d’\u0153uvre per\u00e7ue \u00e0 l’\u00e9chelle du pays a exerc\u00e9 des pressions sur les gouvernements pour qu’ils aident les entreprises \u00e0 trouver des travailleurs, notamment en augmentant les objectifs d’immigration du Canada.<\/p>\n\n\n\n

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Diff\u00e8re selon le niveau d’\u00e9tude<\/h2>\n\n\n\n

Le rapport publi\u00e9 cette semaine compare le taux de ch\u00f4mage et les postes vacants par niveau d’\u00e9ducation, et brosse un tableau plus nuanc\u00e9 du march\u00e9 du travail.<\/p>\n\n\n\n

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\u00ab\u00a0Les choses semblent vraiment diff\u00e9rentes selon que vous regardez les postes vacants qui n\u00e9cessitent un niveau d’\u00e9ducation \u00e9lev\u00e9, par rapport \u00e0 ceux qui n\u00e9cessitent un dipl\u00f4me d’\u00e9tudes secondaires ou moins.\u00a0\u00bb\u2014\u00a0Une citation de\u00a0\u00a0Ren\u00e9 Morissette, directeur adjoint de la division de l’analyse sociale et de la mod\u00e9lisation, Statistique Canada<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

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Le rapport de Statistique Canada remet en cause le lien entre le nombre \u00e9lev\u00e9 de postes vacants et une p\u00e9nurie de travailleurs<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n

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Le rapport, qui a examin\u00e9 les donn\u00e9es sur le march\u00e9 du travail entre 2016 et 2022, a r\u00e9v\u00e9l\u00e9 que pour les emplois n\u00e9cessitant un baccalaur\u00e9at ou plus, il y avait toujours eu moins d’emplois disponibles que de personnes pour les occuper.<\/p>\n\n\n\n

Par exemple, il y avait 113 000 postes vacants exigeant un baccalaur\u00e9at ou des \u00e9tudes sup\u00e9rieures au quatri\u00e8me trimestre de 2022, mais 227 000 personnes qui d\u00e9tenaient une telle formation \u00e9taient au ch\u00f4mage au cours de la m\u00eame p\u00e9riode.<\/p>\n\n\n\n

Pour les postes exigeant un dipl\u00f4me d’\u00e9tudes secondaires ou moins, la p\u00e9nurie de travailleurs n’a commenc\u00e9 qu’au troisi\u00e8me trimestre de 2021.<\/p>\n\n\n\n

Ren\u00e9 Morissette a d\u00e9clar\u00e9 que les r\u00e9sultats ne signifient pas qu’il n’y a pas de p\u00e9nurie de main-d’\u0153uvre dans certains march\u00e9s, mais que les p\u00e9nuries pourraient ne pas \u00eatre aussi importantes qu’on le supposait auparavant.<\/p>\n\n\n\n

Il est certainement concevable qu’il y ait des p\u00e9nuries locales dans certains postes, a pr\u00e9cis\u00e9 M. Morissette.<\/p>\n\n\n\n

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\u00ab Ce que nous disons, c’est que les p\u00e9nuries ne sont peut-\u00eatre pas aussi r\u00e9pandues qu’on le supposait initialement dans les premi\u00e8res discussions sur les taux d’inoccupation \u00e9lev\u00e9s au Canada. \u00bb\u2014 Une citation de  Ren\u00e9 Morissette, directeur adjoint de la division de l’analyse sociale et de la mod\u00e9lisation, Statistique Canada<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

Pour les employeurs qui tentent de pourvoir des postes vacants n\u00e9cessitant une formation postsecondaire, le rapport indique que leurs difficult\u00e9s d’embauche ne peuvent \u00eatre attribu\u00e9es \u00e0 un manque de travailleurs disponibles poss\u00e9dant ces qualifications.<\/p>\n\n\n\n

Les difficult\u00e9s peuvent plut\u00f4t r\u00e9sulter d’un d\u00e9calage entre les comp\u00e9tences requises pour le poste et celles que poss\u00e8dent les candidats. Un autre facteur pourrait \u00eatre que les employeurs n’offrent pas des salaires qui correspondent aux attentes des demandeurs d’emploi.<\/p>\n\n\n\n

Lire : \u00c9lection 2018, Sylvain Marcoux, candidat ind\u00e9pendant : <\/p>\n\n\n\n

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Candidat ind\u00e9pendant, il souhaite un moratoire complet sur l\u2019immigration<\/a><\/blockquote>